Il team building che cambia il modo in cui vi guardate
Un'esperienza di 60 minuti con carte fisiche Social Box: le persone giocano a tavoli da 6, pescano domande reali e parlano davvero. Per trasformare i colleghi in persone vere, rompere il ghiaccio e costruire una fiducia che resta viva anche il lunedì dopo.
- Primo evento attivabile in 2 settimane
- Carte fisiche e facilitatore inclusi
- Un clima di fiducia che si sente subito
- Funziona anche con chi odia il team building
Guarda il video dove ti spiego il format.
Hanno scelto Social Box








Il problema non è l’evento. È che il lunedì tutto torna come prima.
Ogni anno l'azienda spende budget in eventi che piacciono sul momento e spariscono il lunedì. Nessun legame reale che resti, nessuna emozione che trasformi il quotidiano, nessuna vera evoluzione nel modo di lavorare insieme.
Bella serata, zero traccia nei mesi successivi.
Colleghi che restano estranei.
Colleghi che lavorano insieme da un anno senza conoscersi.
Metà del team vorrebbe evitare l'attività di gruppo.
Come funziona
Quattro passaggi, dalla call al lunedì dopo. Il carico organizzativo resta tutto da noi.
Definiamo obiettivo, team, contesto e il clima che volete respirare in ufficio.
Un momento per aprirsi: prepariamo il terreno per conversazioni sincere e sicure.
60 minuti con facilitatore, tavoli da 6, tre round di carte. In sede vostra o in una venue partner.
Azioni concrete e supporto continuo per trasformare l’entusiasmo dell’evento in una cultura di appartenenza duratura.
Scegli il formato
Ogni pacchetto include l’esperienza dal vivo, un percorso di coesione e supporto costante. IVA esclusa.
Growth
Il pacchetto scelto dalla maggior parte dei team HR.
- 25–80 persone
- Mezza giornata
- Follow-up a 30 giorni
- Formato base completo
- Sessione co-progettata sugli obiettivi HR
- Percorso di coesione profonda e fiducia reciproca
- Piano di azione per il clima aziendale
- Follow-up per mantenere vivo il legame
Signature
Eventi corporate su larga scala, end-to-end.
- 80–200 persone
- Giornata intera / multi-day
- Kick-off, offsite, convention
- Format custom
- Team di facilitatori senior
- Materiali brandizzati
- Integrazione trasversale tra i reparti
- Condivisione della nuova visione comune
Onboarding
Il programma per chi assume a piccole ondate tutto l'anno.
- 3–8 neoassunti
- 60 minuti
- Coorte mensile, nessun minimo
- Sessione facilitata nella prima settimana
- Appartenenza coltivata a 0, 30 e 90 giorni
- Supporto all’inserimento e al benessere
- Canone annuale 7.900€ fino a 12 coorti
Come un SaaS, ma per la connessione tra le persone
Non vendiamo eventi una tantum. Vendiamo un servizio continuativo, con abbonamento annuale, legami, appartenenza e crescita: la stessa logica con cui compri già i tuoi software HR.
Abbonamento annuale
Prezzo per dipendente attivo, fatturazione annuale. IVA esclusa.
Starter
Un team, un obiettivo: iniziare a connettersi.
- 2 sessioni all'anno
- 2 momenti forti di connessione all’anno
- Analisi del clima e della coesione
- Supporto via email
Scale
Più reparti, cura costante del team, incontro con la direzione.
- 4 sessioni all'anno
- Percorso di coesione profonda e fiducia reciproca
- Visione d’insieme del benessere dei team
- Facilitatore dedicato
- Incontro semestrale sulla cultura aziendale
Enterprise
Multi-sede, multi-paese, integrazione con i vostri processi people.
- Calendario di sessioni su misura
- Coesione diffusa in ogni sede e ogni team
- Format e materiali brandizzati
- Onboarding e SLA dedicati
- Condivisione del valore umano con la direzione
Preferisci partire senza abbonamento? I pacchetti Growth e Signature sono disponibili anche come evento singolo, e il costo si scala sul primo anno di piano.
Social Box vs team building tradizionale
| Fornitore tradizionale | Social Box | |
|---|---|---|
| Obiettivo | Far divertire il gruppo | Costruire legami reali |
| Conversazioni sincere | Nessuna, o feedback generico | Conversazioni che restano |
| Output per HR | Foto dell'evento | Evoluzione del clima di squadra |
| Partecipazione | Chi è timido si defila | Format seduto, gruppi da 6 |
| Durata | Mezza giornata o più | 60 minuti |
| Continuità | Evento isolato | Follow-up a 30 giorni |
Domande sui pacchetti
Prezzi, inclusioni e tempi di onboarding per Growth, Signature e Onboarding.
75€ a persona (IVA esclusa) per team da 25 a 80 persone. Include la sessione di mezza giornata co-progettata sui vostri obiettivi, un percorso di connessione profonda tra le persone, le evidenze del nuovo clima di fiducia e un follow-up a 30 giorni per mantenere vivo il legame.

Cosa ricevi dopo l'evento
Non una gallery fotografica: un percorso che trasforma il modo di stare insieme la settimana dopo.
- Evoluzione del team: come è cambiato il modo di guardarsi
- Crescita dei legami: fiducia, appartenenza, collaborazione, sicurezza psicologica
- Il vostro percorso unico verso una cultura d’eccellenza
- Evidenze qualitative anonime raccolte durante la sessione
- 3 modi per coltivare il legame nei 30 giorni successivi
Accettiamo 4 piloti aziendali al mese
Ogni pilota include facilitazione dal vivo, materiali dedicati e il percorso di coesione: per garantire questo livello non andiamo oltre 4 aziende al mese. Per novembre 2026 restano 2 slot su 4.
2/4 slot ancora disponibili per novembre 2026
Dalla call alla data dell'evento passano in media 15 giorni lavorativi.
Dicembre e giugno vanno esauriti con 2 mesi di anticipo.
Chi conferma entro il mese in corso riceve il secondo assessment di follow-up incluso (valore 400€).
Nessun impegno economico: la call serve solo a capire se il format è adatto al tuo team.
Cosa dicono dopo
In 60 minuti ho scoperto cose sui miei colleghi che in due anni di scrivania non erano mai uscite.
Finalmente un'attività che non mette a disagio nessuno. Anche i più silenziosi hanno parlato.
Il cambiamento post-evento è stata la parte che ha convinto la direzione a rifarlo su tutti i reparti.
Zero rischio sul primo evento
Se dopo il pilota il team non si sente più unito, rifacciamo la sessione a nostre spese. Nessun contratto annuale richiesto per iniziare.
Prenota la callSi parte con un singolo evento pilota.
Tutto incluso, nessun costo nascosto.
Materiali, facilitatore, logistica.
Non ti chiediamo un budget annuale. Ti chiediamo 20 minuti.
Ogni step è piccolo, reversibile e coerente con quello precedente: decidi il prossimo solo quando hai visto i risultati di quello prima.
- 120 minuti di call
Ci dici obiettivo e contesto. Zero slide, zero impegno.
Questa settimana - 2Primo passo verso la fiducia
Prepariamo il terreno con un momento di ascolto per il tuo team: inizierete a sentirvi ascoltati, anche se vi fermate qui.
Entro 7 giorni - 3Evento pilota su un team
60 minuti su un gruppo solo. Nessun contratto, solo legami reali.
Entro 3 settimane - 4Programma continuativo
Solo se senti che il clima sta cambiando, si estende agli altri team.
Dopo il primo lunedì
Domande frequenti
I pacchetti Growth e Signature partono da 75€ a persona, in base al format, alla durata e ai servizi inclusi. Ogni preventivo include facilitazione, materiali, setup e l’inizio di un legame più forte e duraturo.
Ricevi una proposta in 24 ore
Compila il form: ti rispondiamo con format consigliato, prezzo e prime date disponibili.
Oppure prenota direttamente una call
calendly.com/diego-mulfari
