SOCIAL BOX®
Corporate Edition

60 domande che fanno parlare davvero il tuo team

Tre mazzi, una progressione precisa: leggerezza, lato umano, storie. Domande brevi a cui chiunque sa rispondere al volo — nessun imbarazzo, nessun facilitatore obbligatorio.

3 mazzi da 20 carte
Tavoli da 6 persone
90 secondi per risposta

Come si usa

Si pesca una carta dal round in corso, si legge ad alta voce, si sceglie a chi farla e si gira la clessidra: 90 secondi per una risposta vera. Dopo 12 minuti si cambia round e tre persone ruotano di tavolo.

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    1. Si formano i tavoli

    Gruppi da 6 persone, mischiando team e seniority: chi non lavora insieme tutti i giorni finisce allo stesso tavolo.

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    2. Si apre il Round 1

    Si pesca una carta blu, si legge ad alta voce e si sceglie a chi farla. Domande leggere: nessuno si sente sotto esame.

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    3. Si gira la clessidra

    90 secondi per rispondere. Il tempo protegge chi parla poco e contiene chi parla troppo.

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    4. Si ruota e si sale di profondità

    Ogni 12 minuti tre persone cambiano tavolo e si passa al round successivo: dal lato umano del lavoro alle storie personali.

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    5. Si misura il risultato

    A fine sessione un questionario di 2 minuti alimenta il Connection Index: fiducia, apertura, senso di appartenenza, qualità delle relazioni.

Come sono fatte le carte

60 carte fisiche in tre colori — blu, verde, viola — una domanda per carta, nessuna app da scaricare. Si tengono in mano, si passano, restano sul tavolo.

Carta con domanda corporate Social Box — mazzo blu, Rompi il ghiaccio (Round 1)Carta con domanda corporate Social Box — mazzo verde, Dietro le quinte (Round 2)Carta con domanda corporate Social Box — mazzo viola, Storie & verità (Round 3)

Da dove partire, in base al tuo ruolo

Tre percorsi guidati: scegli il tuo e ti portiamo direttamente alla pagina giusta.

HR / People Ops
Onboarding e retention

Usa i tre mazzi nei primi 90 giorni per far integrare i nuovi assunti senza riunioni forzate, e misura l'effetto nel tempo.

Vedi il framework 0/30/90
Talent & Employer Branding
Cultura che si vede

Sessioni ripetibili che generano contenuti veri e storie interne: la cultura smette di essere una slide e diventa esperienza.

Scopri il Kit Onboarding
Buyer / Direzione
Numeri, non sensazioni

Programma continuativo con KPI relazionali chiari e report per ogni sessione: sai cosa stai comprando e cosa ottieni.

Vedi il Connection Index

Rompi il ghiaccio

Mazzo blu · Round 1 · 20 domande corporate

20 domande · Domande leggere e immediate: servono a sciogliere il tavolo nei primi minuti.

  1. Domanda 1: Il viaggio più bello che hai fatto finora?
  2. Domanda 2: Una cosa semplice che ti rilassa subito?
  3. Domanda 3: Il posto dove vai quando hai bisogno di staccare?
  4. Domanda 4: La tua colazione preferita?
  5. Domanda 5: Una qualità che noti subito in una persona?
  6. Domanda 6: Il piatto che ordini sempre al ristorante?
  7. Domanda 7: Mare o montagna?
  8. Domanda 8: Una serie o un film che consiglieresti a tutti?
  9. Domanda 9: La canzone che ti mette subito di buon umore?
  10. Domanda 10: Se potessi partire domani, dove andresti?
  11. Domanda 11: Sei più mattiniero o nottambulo?
  12. Domanda 12: Il tuo posto preferito della tua città?
  13. Domanda 13: Uno sport o un hobby che vorresti provare?
  14. Domanda 14: Il tuo piatto forte in cucina?
  15. Domanda 15: Cani o gatti?
  16. Domanda 16: Il regalo più bello che hai ricevuto?
  17. Domanda 17: La tua domenica ideale?
  18. Domanda 18: Estate o inverno?
  19. Domanda 19: Che pizza ordini sempre?
  20. Domanda 20: Cosa ti fa ridere sempre, anche nelle giornate storte?

Dietro le quinte

Mazzo verde · Round 2 · 20 domande corporate

20 domande · Il lato umano del lavoro: percorsi, rituali, piccole imperfezioni che avvicinano il team.

  1. Domanda 1: Il tuo primo lavoro o lavoretto?
  2. Domanda 2: Una figuraccia sul lavoro che oggi ti fa ridere?
  3. Domanda 3: Un talento nascosto che nessuno qui sospetta?
  4. Domanda 4: Da bambino, cosa volevi fare da grande?
  5. Domanda 5: La cosa più strana nella tua borsa o sulla tua scrivania?
  6. Domanda 6: Il consiglio più utile che ti hanno dato sul lavoro?
  7. Domanda 7: La correzione più assurda che ti ha fatto l'autocorrettore?
  8. Domanda 8: Il lavoro di quale collega ti incuriosisce di più?
  9. Domanda 9: Hai un rituale prima di un appuntamento importante?
  10. Domanda 10: Il complimento che ti ha fatto più piacere ricevere?
  11. Domanda 11: Il tuo momento preferito della giornata di lavoro?
  12. Domanda 12: Una cosa che hai imparato da un collega?
  13. Domanda 13: Videocall: camicia sopra, pigiama sotto — ti è mai capitato?
  14. Domanda 14: Il progetto di cui vai più fiero?
  15. Domanda 15: Che lavoro faresti, se non facessi questo?
  16. Domanda 16: Una cosa nuova che vorresti imparare?
  17. Domanda 17: Il posto più strano da cui hai lavorato?
  18. Domanda 18: L'emoji che usi troppo nelle chat di lavoro?
  19. Domanda 19: Un personaggio famoso che vorresti nel tuo team per un giorno?
  20. Domanda 20: Che benefit assurdo introdurresti in azienda?

Storie, caos & verità

Mazzo viola · Round 3 · 20 domande corporate

20 domande · Racconti personali che restano: è qui che nasce la fiducia vera fra colleghi.

  1. Domanda 1: La decisione più impulsiva che hai mai preso?
  2. Domanda 2: L'acquisto più assurdo che hai mai fatto?
  3. Domanda 3: La scusa più assurda che hai usato per saltare un impegno?
  4. Domanda 4: La volta che ti sei perso: com'è finita?
  5. Domanda 5: Il colpo di fortuna più grande che ti è capitato?
  6. Domanda 6: Una figuraccia in vacanza che racconti ancora?
  7. Domanda 7: Una paura che sei riuscito a superare?
  8. Domanda 8: La cosa più strana che hai mangiato?
  9. Domanda 9: L'ultima volta che hai riso fino alle lacrime?
  10. Domanda 10: Un incontro casuale che ti ha cambiato la vita?
  11. Domanda 11: La tua peggior disavventura di viaggio?
  12. Domanda 12: Un giorno della tua vita che rivivresti volentieri?
  13. Domanda 13: Una cosa che a 18 anni non avresti mai immaginato di fare?
  14. Domanda 14: Un sogno nel cassetto che non hai mollato?
  15. Domanda 15: La cosa più coraggiosa che hai fatto?
  16. Domanda 16: La cosa più "da turista" che hai mai fatto in viaggio?
  17. Domanda 17: Una marachella di quando eri bambino che ricordi ancora?
  18. Domanda 18: Cosa diresti al te stesso di 10 anni fa?
  19. Domanda 19: La storia che i tuoi amici ti chiedono sempre di raccontare?
  20. Domanda 20: La cosa più bella che ti è successa quest'anno?
PDF

Mazzo verde “Dietro le quinte”: le 20 domande in PDF

Due pagine stampabili con le 20 domande corporate del Round 2 e le regole di gioco. Condividilo con HR, manager e team prima della sessione.

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PDF mazzo verde “Dietro le quinte”, pagina 1 di 2 con le domande corporatePDF mazzo verde “Dietro le quinte”, pagina 2 di 2 con le domande corporate

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